發(fā)文機(jī)關(guān)勞動和社會保障部
發(fā)文日期2004年07月02日
時效性現(xiàn)行有效
發(fā)文字號勞社廳函〔2004〕165號
施行日期2004年07月02日
效力級別部門規(guī)范性文件
各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障廳（局）：
建立勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度是完善企業(yè)工資分配宏觀調(diào)控體系，健全勞動力市場價格機(jī)制的重要措施。為了進(jìn)一步做好勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度建設(shè)工作，完成在162家勞動力市場“三化”建設(shè)，實現(xiàn)試點城市建立工資指導(dǎo)價位制度的工作目標(biāo)，請你們按照《關(guān)于建立勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度的通知》（勞社部發(fā)[1999]34號）要求和我部關(guān)于組織開展勞動力市場三化建設(shè)推進(jìn)試點工作的有關(guān)安排，督促本地區(qū)“三化”建設(shè)試點城市及時發(fā)布勞動力市場工資指導(dǎo)價位，重點指導(dǎo)和督促本地區(qū)尚未建立勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度的城市，自今年起建立此項制度，及時發(fā)布價位信息。請各地區(qū)將各城市發(fā)布的工資指導(dǎo)價位文件、資料（一式2份）及時報我部勞動工資司備案。
工作中遇到的有關(guān)情況和問題請及時告我部。
