發(fā)文機關最高人民檢察院
發(fā)文日期1992年06月16日
時效性現(xiàn)行有效
發(fā)文字號高檢發(fā)政字〔1992〕16號
施行日期1992年06月12日
效力級別司法文件
各省、自治區(qū)、直轄市人民檢察院：
中共中央紀律檢查委員會、中共中央政法委員會、中共中央組織部、人事部、勞動部、監(jiān)察部聯(lián)合下發(fā)的《關于清理調出不適合做政法工作人員的通知》（政法［1992］7號），充分體現(xiàn)了黨中央、國務院對政法隊伍建設的高度重視，是加強政法隊伍建設的一項重要措施，為我們進一步純潔隊伍，搞好隊伍建設創(chuàng)造了有利條件。各級檢察機關務必認真貫徹執(zhí)行。為此，提出如下意見：
一、 各級檢察機關要結合傳達貫徹政法［1992］7號文件，認真學習黨中央關于堅決調出或辭退不適合做政法工作人員的一系列指示精神，深刻理解這些指示的重要意義，增強責任感和緊迫感。要把貫徹落實政法［1992］7號文件，清理調出不適合做政法工作人員作為當前一項重要的政治任務，采取有力措施，切實抓好。
二、 加強組織領導。各省、自治區(qū)、直轄市檢察院要組成領導小組，由一名主管領導負責，干部、監(jiān)察、紀檢各部門負責同志參加，對所屬檢察院的清理調出工作進行具體指導和協(xié)調。各分、州、市院和基層院也要明確一名主管領導同志在本院黨組的領導下專抓這項工作。做到一級抓一級，層層抓落實。
三、 要根據(jù)政法［1992］7號文件所確定的清理調出對象和審批權限，認真搞好調查摸底工作，及時提出清調名單，主動向地方黨政和有關部門匯報，取得他們的支持。凡是應該清理調出的人員，都要堅決清理調出，決不姑息遷就。同時注意嚴格執(zhí)行政策，把各項工作做細，防止發(fā)生事故或某些副作用。
四、 要重視鞏固清調成果，嚴格把好進人關。新吸收、錄用工作人員，務必堅持條件，嚴格手續(xù)，經過認真考試、考核，擇優(yōu)錄用，堅決防止錄用或調進不合格人員。今后要把清理調出不適合做檢察工作人員作為加強檢察機關隊伍建設的一項經常性工作，堅持抓下去，發(fā)現(xiàn)有不適合做檢察工作的人員，就要按照政法［1992］7號文件精神，隨時商地方黨委和政府清理調出。
清理調出不適合做檢察工作人員的工作是一項政策性很強的工作，上級檢察機關要注意調查研究，督促檢查，加強指導。下級檢察機關要及時匯報清調工作中出現(xiàn)的問題，隨時溝通情況。清調工作結束后，各地要寫出專題報告，報高檢院政治部。
