制定機關(guān)：勞動和社會保障部(含勞動部)(已撤銷)
發(fā)文字號：勞社廳函〔2000〕137號
公布日期：2000.11.22
施行日期：2000.11.22
時效性：現(xiàn)行有效
效力位階：部門規(guī)范性文件
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于資源枯竭礦山企業(yè)有工傷（職業(yè)?。┦非乙艳k理離退休手續(xù)人員能否進行工殘等級鑒定問題的復(fù)函
（勞社廳函〔２０００〕１３７號）
遼寧省勞動和社會保障廳：
你廳《關(guān)于有工傷（職業(yè)?。┦非乙艳k理離退休手續(xù)人員能否進行工殘等級鑒定的請示》（遼勞社函〔２０００〕５６號）號收悉。經(jīng)研究，現(xiàn)答復(fù)如下：
一、對于資源枯竭礦山企業(yè)中有工傷（職業(yè)?。┦?，但已辦理離退休手續(xù)，且未進行過傷殘等級鑒定的人員，可由勞動鑒定機構(gòu)依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》（ＧＢ／Ｔ１６１８０－１９９６）的規(guī)定，進行傷殘等級鑒定。
二、對于資源枯竭礦山企業(yè)在《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》（勞部發(fā)〔１９９６〕２６６號）實施以后發(fā)生的工傷或被確診為職業(yè)病的人員，可以根據(jù)文件規(guī)定，享受一次性傷殘補助金。
特此復(fù)函。
二０００年十一月二十二日
